Content Manager

Познакомьтесь с нами:

HOT SOFTWARE- за динамику и открытость, поэтому в нашей компании царитпредпринимательский дух, азарт и сплоченность, страсть к успеху.
Мы создаём высокопродуктивную среду и не боимся преград. Мы часто выходим из своей инициативы, инициативу и настойчивость, потребность в распространении там, где это необходимо.

Наш стиль - избегать бюрократии, упрощать процесс связи сотрудников с руководством, внедрять корпоративные правила только там, где это реально необходимо. Нам важна лёгкость общения и личные качества.

Мы принимаем в команду только тех людей, которые не просто обладают необходимой компетенцией, но и способны как минимум сохранить уже заданную культурную планку.

Культура:
Наш успех основан на людях и технологиях. Наша культура — это то, что делает Hot Software интересным и вознаграждаемым местом для работы. Мы выступаем за разнообразие и всегда ищем новые способы удивить клиентов.

Наши ценности:

развитие
амбиции
командная работа
ответственность
гибкость

Требования к кандидатам:

Отличные письменные навыки на русском (свободно) и английском языках (Upper-Intermediate или свободно)
Практический опыт работы с Wordpress и CMS
Внимание к деталям
Хорошие организаторские способности и навыки тайм-менеджмента.

Обязанности:

Разработка и реализация эффективной контент-стратегии.
Управление распространением контента через онлайн-каналы и социальные сети с целью увеличения веб-трафика.
Создание и публикация привлекательного и качественного контента (тексты, визуалы и др.).
Отслеживание актуальных трендов и генерация новых идей для вовлечения целевой аудитории.
Взаимодействие с креативной и маркетинговой командами для согласованности контент-активностей.

Мы предлагаем:

Медицинское страхование
Ежемесячная компенсация спортивных занятий
Бюджет на самобразование
Оплачиваемое обучение по повышению скиллов
Self-review каждый год (повышение ЗП)
Сертификат на день рождения
Компенсация на проезд (общественный транспорт)
Referral bonuses (система бонусов по рекомендации кандидатов)
Гибридный формат работы (офис/удалено)